東京都職員三類採用試験の対策は、過去問から始めるのが鉄則です。
出題形式や傾向をつかむには、実際の問題に一度目を通しておくことが欠かせません。
本記事では、「教養試験」と「専門試験」に絞り、直近5年分の過去問（PDF）を公開しています。
ぜひ最後まで読んで、効率的な試験対策に役立ててください。
【高卒】東京都職員三類｜過去の問題と解答
東京都職員三類採用試験の過去問は、東京都人事委員会のホームページで無料公開されています。
教養試験や専門試験の問題と解答がPDF形式でダウンロードできます。
以下にまとめたので確認してみましょう。
専門試験
専門試験は、土木、建築、機械、電気区分を対象に実施されます。
| 2025年度 | 専門試験の問題（PDF） |
|---|---|
| 2024年度 | 専門試験の問題（PDF） |
| 2023年度 | 専門試験の問題（PDF） |
| 2022年度 | 専門試験の問題（PDF） |
| 2021年度 | 専門試験の問題（PDF） |
＊専門試験の解答は公表されていません。
教養試験
教養試験は、全区分共通で実施されます。
| 2025年度 | 教養試験の問題・解答（PDF） |
|---|---|
| 2024年度 | 教養試験の問題・解答（PDF） |
| 2023年度 | 教養試験の問題・解答（PDF） |
| 2022年度 | 教養試験の問題・解答（PDF） |
| 2021年度 | 教養試験の問題・解答（PDF） |
ここで公開しているのは直近5年分のみです。しかし、正直なところ、5年分だけでは合格に必要な「出題傾向」は見えてきません。
「古い過去問も手に入れたい」「もっと多くのデータを分析して楽に受かりたい」という方は、以下の記事もご覧ください。
【高卒】東京都職員三類｜過去問に関するFAQ
東京都職員三類採用試験の過去問で、受験生が抱く共通の疑問にお答えしていきます。
過去問は10年分解く必要がありますか？
東京都職員採用試験（三類・高卒）の出題範囲は広いですが、数年周期で似た論点が出る「リサイクル問題」や、特定分野に偏る「出題のクセ」があります。
直近3年分でも最新の難易度はつかめますが、「出題サイクル」を読むにはサンプルが足りません。
多くの合格者は5〜10年分を遡って、「そろそろこの分野が出そうだ」という予測を立てています。まずは3年分で感触をつかみ、本気で固めるなら10年分へ進む。これが王道です。
【演習不足を解消】過去10年分の問題データを今すぐ入手する
過去問の解説はありますか？
公務員試験の過去問は、公式サイトでも解説が出ないのが普通です。ですから、学習では次のような使い分けをおすすめします。
- 理解を深める時： 解説が充実した市販の参考書（『スーパー過去問ゼミ（スー過去）』など)を使う。
- 実戦演習・傾向分析をする時:：本記事のデータで時間を計って解いたり、出題テーマを一覧で確認したりする。
解説がない分、「演習量の確保」や「出題傾向のチェック」に特化した教材として使ってください。
過去問を解くだけで効果はありますか?
過去問の最大の目的は、実力試しではなく「傾向分析（敵を知ること）」です。
東京都職員採用試験のような専門性の高い試験では特に、漫然と解くのではなく、次のような視点を持つことが大切です。
- 「社会科学ではどのようなひっかけ問題が多いか？」
- 「課題処理は対応関係と位置関係、どちらが重視されているか？」
- 「捨て問にすべき難問はどれだったか？」
つまり、「解く」より「分析する」ことを意識してください。
10年分のデータを俯瞰して分析すれば、本番での得点力は確実に上がります。
【出題パターンを完全攻略】過去10年分の問題データと出題分析まとめはこちら。
【高卒】東京都職員三類｜過去問を入手したらやるべきこと
東京都職員三類採用試験の過去問は「手に入れたら安心」という道具ではありません。
手に入れてから、どう出題傾向を分析し、自分の弱点を潰していくかが本当の勉強の始まりです。
最後に、あなたが今置かれている状況に合わせて、次に取るべき具体的なアクションを整理しておきます。ご自身のステップに合わせて、今日から早速行動に移していきましょう！